人才培育
為落實永續發展社會責任，共同推動台灣產業升級。本公司捐贈AI智慧眼鏡予台灣大學機械系及中原大學產學合作中心以強化產學合作，並派本公司AI產品相關人員至二院校演示AI產品及產業發展，另在鄰近總公司所在地的三民國中，對國家未來的主人翁進行AI產品及產業未來發展演講，協助學生接軌業界需求，為台灣工業4.0人才培育奠定基礎。
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樂齡公益活動
本公司以秉持「老吾老以及人之老」及希望樂齡族群活出健康，活出活力，持續實踐生命的價值，於113年度分別在總公司所在地台北市參加「華山社會福利慈善事業基金會」的「當你變老讓我愛你-母親節感恩活動」；在南崗廠區所在地的南投地區舉辦「點亮愛心攜手做公益」與仁愛鄉約20名長者一同運動及協助健康管理師進行健康調查；另位於大陸惠州大亞灣區的子公司惠州子公司則響應所在地之「大亞灣台商協會訪問長者活動」，關懷當地長者約25名。
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乾浄地球-浄山活動
江蘇鎮江圌山位於鎮江新區境內，瀕臨長江，海拔258米，距離本公司之鎮江子公司約10公里。為回饋社區並恢復環境自然，鎮江廠員工於113年6月發起淨山活動，透過淨山行動，不僅能夠直接移除山徑的垃圾恢復環境自然原貌固然重要，且藉由實際參與，親身感受自身對於環境的影響力，對環境產生情感的連結，進而省思如何永續環境的重要性。為鼓勵員工參與，參加人員分成7個小組進行競賽，於結束時將撿拾垃圾秤重，獲勝之前3小組公司頒發獎品以資獎勵，本次活動共有35名鎮江廠員工投入，共計清除115公斤之垃圾。
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公益採購
支持雇用唐寶寶及心智障礙者之「財團法人中華民國唐氏症基金會」銷售之幸福味道的手工餅乾與農特產品，本公司113年度向其購買200份禮盒約新台幣7.6萬元，為本公司舉辦之供應商大會與會嘉賓伴手禮，以傳達本公司永續經營公益理念。
公益捐贈
系統電深知企業的永續發展與獲利，取決於社會提供的機會和資源，因此企業有責任回饋社會。系統電在113年度公益捐款至「財團法人台灣癌症臨床研究發展基金會」、「財團法人數位人道協會」、「財團法人福爾摩沙高爾夫推廣基金會」及本公司惠州廠所在地之大亞灣區西區街道困境兒童物資等共約新台幣60萬元，未來系統電將繼續積極實踐企業社會責任，以永續思維努力創造一個更美好的社會。
校園國際引路人計劃
為了支持教育並將國際人才留在台灣，台大開辦專為國際生打造的師徒制實習計畫，由台大國際事務處邀請政府部門、駐台外國機構、企業、新創公司、商會、研究機構與非營利組織等機關提供國際生暑期實習機會。並由組織高層擔任國際生之導師，讓國際生除了在實習過程中得以結合實務與理論，從做中學外，也得以探索生涯發展。
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系統電很榮幸能受邀參與位於台北市之國立台灣大學之國際引路人計畫，由本公司之總經理謝東富博士擔任mentor外，並於113年度實際提供了3個國際學生在公司實習，我們希望能透過參與此計畫，讓國際人才認識台灣，並瞭解如何透過系統電的核心價值及營運模式為永續發展目標做出貢獻。 |